Минтруд легализует мигрантов в российских торговых сетях

Правительственная комиссия под руководством первого вице-премьера РФ Игоря Шувалова поручила Министерству труда разработать нормативно-правовой акт, который бы зафиксировал 25-процентную квоту на привлечение иностранного персонала к работе в торговых сетях.

Поводом для такого решения поступило письмо, направленное в Министерство промышленности и торговли Ассоциацией компаний розничной торговли. В письме, в частности, утверждается, что «экономически активное население России не считает привлекательной работу в розничной торговле и соглашается на нее только в крайних случаях, рассматривая ее как временную, что подтверждается текучкой персонала в торговле порядка 80 процентов».

С 2007 года торговым предприятиям в России официально запрещено привлекать на работу уборщиков, грузчиков, продавцов, раскладчиков из-за рубежа. Однако доселе большая часть магазинов и торговых сетей обходила это ограничения, нанимая у сторонних компаний до 30 процентов иностранных работников. Не являясь штатными сотрудниками магазинов, гастарбайтеры, тем не менее, реально трудились именно там.

С лета 2011 года Федеральная миграционная служба усилила ограничения и на привлечение к работе персонала сторонних фирм, и когда-то удобная «лазейка в законе» стала поводом для ряда судебных разбирательств. А согласно постановлению правительства от 22 декабря 2011 года не разрешено нанимать иностранцев в магазины с «алкогольными напитками, включая пиво», с фармацевтическими товарами, в палатки и на рынки, задействовать их в торговле вне магазинов.

На практике же эти запреты игнорируются, так как постоянное число открытых вакансий в торговых сетях составляет более 60 тысяч человек. Таким образом новые нормы на привлечение иностранных граждан к работе в торговле фактически легализуют фактическое положение дел в этой области.